在河北省农业生产资料有限公司开展深入学习实践科学发展观活动动员大会上的讲话

发布时间：2008-10-15

同志们： 
   这次会议是根据省社党组要求，结合我公司实际，对开展深入学习实践科学发展观活动进行动员部署。开展深入学习实践科学发展观活动，是党的十七大作出的重要战略部署。10月8日，在省社开展深入学习实践科学发展观活动动员大会上张彦惠主任做了重要讲话，深刻阐述了开展深入学习实践科学发展观活动的重要意义，联系供销社实际，对学习实践活动进行了全面部署。开展深入学习实践科学发展观活动，是当前一项重要的政治任务，我们要按省社的部署和要求，切实抓好公司的学习实践活动，广大党员干部要认真学习，深刻领会。为开展好这次学习实践活动，公司党政领导班子专门进行了研究，制定了学习实践活动实施方案。下面就本次学习我讲几点意见。 
       一、统一思想，充分认识深入学习实践科学发展观的重大意义。 
   党的十六大以来，以胡锦涛同志为总书记的党中央立足我国社会主义初级阶段的基本国情，总结我国发展实践，借鉴外国发展经验，适应新的发展要求，创造性地提出了科学发展观重要指导思想。科学发展观，是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展，是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现，是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。实践证明，科学发展观对我国经济社会和各项事业的发展起到了巨大的推动作用。党的十七大决定在全党开展深入学习实践科学发展观活动，这是用中国特色社会主义理论武装全党的重大举措，是深入推进改革开放、推动经济社会又好又快发展、促进社会和谐稳定的迫切需要，是提高党的执政能力，保持和发展党的先进性的必然要求。 
   从公司的实际来看，近年来，我们始终认真贯彻省委省政府、省社党组的工作部署，深入落实科学发展观，坚持以科学发展为指导，以经济效益和社会效益为中心，以改革创新统揽工作全局，紧紧围绕社会主义新农村建设和公司“四化”发展战略，不断深化改革，着力做好公司的全面工作。改制五年来，公司发生了很大的变化，农资经营、开拓业务、营销网络、企业文化建设以及资产的保值增值取得了长足的进步，经济实力不断壮大，为“三农”服务的水平不断提高，公司的体制机制发生了重大变化，公司进入了良性有序发展的轨道。同时我们也清醒的看到自去年以来，整个国际经济形势出现巨幅波动，农资市场跌宕起伏，我们面临着较为严峻的挑战和复杂多变的外部环境，从企业内部看，我们的管理体制和经营机制与现代企业制度的要求还有较大的差距；经营品种、经营规模和资金供给能力还不完全适应推进农资连锁经营和市场竞争的需要；连锁经营网络的组织化、标准化和规范化的程度还比较低；部分同志思想观念、工作作风方面还不适应形势的要求，公司加快发展面临的任务还很重，我们要结合这次学习实践活动，努力提高全体党员干部职工的科学发展思想水平，把科学发展观贯彻运用于公司事业发展的始终，充分利用这次契机推动公司的全面建设与发展。 
   坚定不移地贯彻落实科学发展观，关键是要提高党员干部的整体素质。目前我们公司广大党员干部队伍总的状况是好的，但与公司改革发展的需要和农资市场变化的要求相比，部分党员干部的思想解放程度还不够，思想观念滞后，科学发展意识不强，精神状态不佳，工作不扎实等现象还不同程度的存在。公司党员干部和职工素质建设还有待于进一步提高，工作作风有待于进一步改进，精神状态还需要继续振奋。面对农资市场的不断变化和2008年公司工作任务的要求，我们广大党员干部和职工，要从公司全局出发，切实把思想和行动统一到中央、省委、省社和公司的要求上来，深刻认识开展学习实践活动的重要性和紧迫性，通过开展学习实践活动推动公司科学发展，全面提升公司的“实力、活力、竞争力”，确保学习实践活动收到良好的效果。 
       二、开展学习实践活动的总体要求和主要任务。 
   根据省社党组要求，组织开展好这次学习实践活动，要全面贯彻党的十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，组织广大党员干部深入学习实践科学发展观，进一步解放思想、实事求是、改革创新，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，转变不适应不符合公司科学发展的观念，解决影响和制约科学发展以及党员干部思想作风方面存在的问题，进一步统一思想、凝聚力量，为推动公司实现又好又快发展奠定坚实的思想基础，构建有利于科学发展的体制机制，提高公司自我发展的能力。这次学习实践活动遵循坚持解放思想、突出实践特色、依靠全体党员、干部职工，以正面教育为主的原则。通过学习实践活动，要实现以下目标任务。 
   第一，要强化学习实践，不断提高对科学发展观的认识。 
   经过多年的改革发展，我公司已步入健康发展的轨道。多年来科学发展的实践和当前公司经营发展面临的复杂形势，进一步要求我们要牢固树立科学发展的观念，把科学发展观的要求转化为推进公司科学发展的强大动力，谋划公司科学发展的正确思路，促进公司科学发展的具体措施，从而促进公司事业健康、协调、持续发展。 
   提高对科学发展观的认识，一是要通过学习，系统掌握马克思主义的立场、观点和方法，准确把握科学发展观的科学内涵、精神实质和本质要求，深刻理解贯彻落实科学发展观的重大意义，不断提高运用科学分析和解决实际问题的能力。二是要发扬理论联系实际的学风，紧密联系公司改革发展实际，坚持学用结合，认真学习，查找不足，切实搞好整改。三是公司领导班子成员要带头深入基层，认真进行调查研究，找出影响公司发展的不足方面，谋划好公司科学发展的思路，与广大职工群众形成推动公司科学发展的共识。 
   第二，加快改革步伐，增强公司科学发展的能力。通过这次学习实践科学发展观活动，采取积极措施，切实解决影响和制约公司发展的体制机制、措施、作风观念等方面的不足，克服工作中的薄弱环节，努力解决广大干部职工最关心、最直接、最现实的问题，加快公司科学发展步伐，使公司的工作措施更符合服务“三农”需要和公司全面发展需要。在广泛调查研究和征求意见的基础上，认真谋划公司发展战略，完善科学决策机制，以改革创新统揽全局，抓好制度建设，促进工作落实，抢抓机遇，着力培育核心竞争力，把公司的健康、协调、可持续发展做为公司工作的立足点。 
   不断解放思想，创新机制体制。改制以来，公司进行了较大力度的改革创新，公司的体制机制有了较大转变，但距农资行业的发展变化和服务“三农”的要求，距科学发展的要求还有一定的差距，因此，我们还要进一步解放思想，转变观念，在推动体制机制上进一步实现新的突破。要进一步加大工作力度，围绕“四化”发展战略，构建适应农资行业发展和服务“三农”要求的农资流通体制。一是完善管理机制，抓好公司现代企业制度建设，将职工利益与企业发展捆绑在一起，增强企业的内在发展动力。二是夯实终端、打造品牌，加强公司营销网络建设，保障营销活动各环节安全、顺畅、和谐、高效，切实增强连锁网络的凝聚力和稳定性，提高对农村和农民的影响力。三是坚持提高经济效益。通过强化工商合作扩大货源、加强营销策略促进销售，千方百计提高资金周转率，进一步提升公司经营的规模和效益。在当前农资销售价格快速下滑，购销价格倒挂，房地产行业由高速发展进入徘徊阶段，商品房销售迟缓，价格缓步回落，资金循环不畅，公司经营面临较大困难的形势下，结合公司实际开动脑筋，献计献策，推动公司科学、健康、持续发展。四是开发新的效益增长点，加强公司开拓业务的经营和开发，尽快发展成为支撑公司经营规模和经济效益的重要来源，加快公司集团化、多元化发展步伐。 
   第三，加强思想作风建设，使党员干部和职工素质进一步提高。公司党员干部是公司贯彻落实科学发展观的骨干力量。在学习实践活动中，要始终坚持以人为本，进一步加强干部队伍建设，不断提高党员干部素质。每个党员都要按照讲党性、重品行、作表率的要求，切实改进思想和工作作风。通过这次学习实践活动，进一步强化党性意识、加强党性修养。要大力弘扬实事求是、理论联系实际的作风，工作上要认真负责，讲求效率、雷厉风行，展现农资人良好的思想作风、过硬的素质和精神风貌。 
       三、加强组织领导，确保学习实践活动取得扎实成效。 
   开展学习实践科学发展观活动是当前政治生活的头等大事，为把这一活动开展好，公司领导班子进行了专门研究，进行了具体安排，广大党员要按公司党委要求扎实推动学习活动的深入开展。 
   第一，公司成立了学习实践活动领导小组。董事长陈立军任组长，党委书记敬兰敏、副书记杨义同志为副组长，李平现、任海、彭国江、刘江涛同志为成员。领导小组下设办公室，杨义同志兼任办公室主任，杨晓梅、马朝辉、郑占山、李丙晨为办公室工作人员，负责具体组织实施学习实践活动。各部、室、公司负责人是本部门学习实践活动的第一责任人，分公司的学习实践活动由连锁事业部负责。各部、室、公司要在公司领导小组的统一领导下，精心组织，积极配合，切实抓好学习实践活动，做到认识到位、措施到位、工作到位、责任到位，有关活动情况要及时向领导小组办公室反馈，领导小组办公室要加强督促检查，及时了解掌握活动进展情况，及时总结工作，发现问题，督促解决，确保高标准、高质量地完成学习实践活动。 
   第二，确定方法步骤，突出活动重点。公司的学习实践活动从现在开始到2009年2月底结束，分为学习调研、分析检查和落实整改3个阶段。第一阶段主要包括思想动员、学习培训、调查研究、深化解放思想大讨论4个环节。通过开展学习培训，夯实思想基础，通过调查研究梳理问题和不足，开展解放思想大讨论，形成解决问题和不足的思路和建议。第二阶段为分析检查阶段，主要包括提练问题，召开领导班子民主生活会，撰写领导班子分析检查报告和群众评议4个环节。在学习调研的基础上，查摆问题和不足，深入分析原因，听取职工群众意见，理清公司改革发展思路。第三阶段为整改落实阶段，主要包括制定整改落实方案、集中解决问题，完善体制机制3个环节，根据梳理出来的问题，研究制定整改方案、提出整改措施，组织职工进行满意度测评，对学习实践活动进行总结，明确巩固扩大学习实践活动成果的思路和措施。 
   第三，坚持领导带头，加强指导检查。为使公司的学习实践活动扎实有效地开展，各级党员干部要以身作则，当好表率，一是带头学习，要联系实际，扎实学习党的十七大精神，学习胡锦涛同志关于科学发展观的重要论述，深刻理解和准确把握科学发展观的科学内涵，精神实质和根本要求。使其成为我们的政治信仰、思想方法、工作指针和行为规范。二是带头调研，围绕公司发展存在的不足和问题，深入调查研究，达到理清思路、破除难点，总结经验，科学决策。三是带头分析检查。要针对与科学发展观要求不相适应的薄弱环节，通过集中讨论，召开民主生活会，深刻剖析原因，开展批评和自我批评，解决影响公司科学发展的不足方面。四是带头整改。搞好整改解决问题是衡量学习实践活动是否成功、职工是否满意，是否进一步促进公司发展的关键，公司各级领导干部要着力转变作风，发扬求真务实精神，按照逐级负责的原则，认真履行职责，发挥带头作用。 
   第四，要坚持学以致用，确保取得实效。一是在开展深入学习实践科学发展观活动中，要突出实践特色，紧密联系思想、工作和公司发展实际，做到边学边改，边查边改，切实增强实效性。二是形式、方法上要积极探索、大胆创新。三是要认真听取收集职工的意见和建议，特别是在整改落实阶段，要及时公布整改方案和整改结果，使广大党员干部和职工知道改什么，怎样改，什么时候改，达到什么样的目标，使整改工作在广大职工群众的监督下进行。 
   当前，我们正值秋季化肥销售旺季，是关系公司全年整体效益的关键阶段，各部、室、公司要把开展好学习实践活动与做好各项工作有机结合起来，进行合理安排，做到学习工作两不误，以学习实践活动促进工作的开展。 
   同志们，贯彻落实科学发展观关键在于实践，我们要按照省委、省社党组的要求，紧密联系公司的发展实际，积极投入到学习实践活动中来，坚持进度服从质量，使每个环节都高质量进行，确保整个活动的高质量，通过这次学习实践活动，以新的成效，新的精神面貌，推动公司的改革发展。